Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă (AJOFM) readuce în atenţia angajatorilor de pe piaţa forţei de muncă locală posibilitatea de a obţine sprijin financiar privind ucenicia la locul de muncă.
.JPG)
Astfel, potrivit prevederilor Legii nr.279/2005 patronii botoşăneni pot beneficia de fonduri din bugetul asigurărilor de şomaj acordate pentru încadrarea în muncă a tinerilor cu vârste cuprinse între 16 şi 25 de ani. Pentru fiecare ucenic, angajatorul poate primi lunar, la cerere pe perioada derulării contractului o sumă egală cu 60% din valoarea indicatorului social de referinţă în vigoare care este de 300 de lei. Suma se acordă pentru timpul efectiv lucrat precum şi pentru perioada concediului anual de odihnă a ucenicului. În acest sens, patronii încheie cu AJOFM în termen de 30 de zile lucrătoare de la data expirării perioadei de probă cuprinsă în contractul de ucenicie, o convenţie.
CITEŞTE:
„A doua şansă” pentru şomerii fără studii – AFLĂ ce fac AJOFM şi IŞJ pentru ei
